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PMM - Product Marketing Manager

Descrição da vaga

Na ConectCar, acreditamos que dados bem tratados impulsionam decisões inteligentes e experiências incríveis. Se você é uma pessoa apaixonada por tecnologia, inovação e quer fazer parte de um time que valoriza autonomia, colaboração e resultados com propósito, essa vaga é para você!

Responsabilidades e atribuições

  • Responsável por definir e conectar a estratégia go to market, posicionamento, diferenciação, canais e narrativa de aquisição com a entrega do produto e a estratégia da Cia para a frente de Transportes (soluções para frotas leves e pesadas). 
  • Benchmark, pesquisa de mercado e com clientes.
  • Definição de perfil de clientes, personas e segmentações
  • Habilitar toda lógica de comunicação de venda
  • Medição de adoção do produto e performance no mercado
  • Apoiar na priorização de backlog, escrita de histórias e condução das cerimônias junto squad;
  • Apoiar na construção, acompanhamento e entrega de OKRs e metas junto ao PM e GPM
  • Apoiar na construção do roadmap de produto;
  • Liderar e direcionar, como negócio, as frentes competentes a sua atuação, com report para a liderança, inclusive C-level.
  • Acompanhar o dashboard e indicadores e KPIs, a fim de manter a performance e resultados, interpretando e transformando os dados em direcionadores de oportunidade, geração de hipóteses e insights acionáveis (estratégica, tática e operacionalmente).
  • Acompanhar monitorias de negócio para garantia do pleno funcionamento do produto;
  • Com foco na etapa de aquisição, esperamos esteja em contante contato e que tenha capacidade de levantar as dores e necessidades dos leads durante essa etapa para que possamos entregar valor para o cliente e para a empresa;
  • Trabalhar colaborativamente em um time multi-disciplinar de tecnologia, marketing, comunicação, UX, Dados e negócio.

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:


  • Planejamento de Comunicação - Estratégico e Tático: Gestão de Campanhas e Aquisição, Ferramentas e Testes ;
  •  Monitoramento e Avaliação de Performance: Foco em monitorar e avaliar continuamente a performance, transformando dados em relatórios e apresentações estratégicas para propor melhorias e reportar resultados à liderança, incluindo C-level;
  • Colaboração Interdepartamental: Garantir alinhamento e colaboração entre todos os departamentos internos e externos à squad para atingir os objetivos do produto;
  • Engenharia de valor para priorização;
  • Domínio sobre metodologias ágeis;
  • Métricas de acompanhamento e gestão de produto – upstream e downstream.

 


O que valorizamos por aqui:


  • Cultura de protagonismo: você é dono(a) da sua jornada e tem espaço para inovar;
  • Ambiente colaborativo: acreditamos que grandes resultados vêm do trabalho em equipe;
  • Foco em resultados com propósito: entregamos valor real para o negócio e para as pessoas;
  • Desenvolvimento contínuo: incentivamos o aprendizado constante e o crescimento profissional;
  • Diversidade e inclusão: respeitamos e valorizamos as diferenças que tornam nosso time mais forte.

Requisitos técnicos:


  • Experiência prévia com atuação em aquisição e ativação de clientes no segmento Transportes / Frotas;
  • Experiência prévia como PMM junto a uma squad de multidisciplinar;
  • Experiência em produtos digitais;
  • Ter experiência em mercado digitais como fintechs, carteiras digitais;
  • Ter experiência em métodos de trabalho ágil (Scrum, Kanban etc...) e ambientes de tecnologia com squads;
  • Experiência com OKRs, engenharia de valor para priorização;
  • Conhecer e/ou ter algum serviço de pagamento de pedágio automático do mercado para que já entenda minimamente o funcionamento e os modelos de negócio do mercado;
  • Conhecimento sobre o mercado de transporte, logística e frotas. Perfil pessoa jurídica.

O que seria um diferencial:


  • Conhecimento em Product Lead Growth (PLG), Growth, Funil de aquisição etc; 
  • Conhecimento da ferramenta HubSpot;
  • Conhecimento em SQL será diferencial.

Informações adicionais

Todas as nossas vagas são híbridas, mas para quem atua há mais de 100km de distância do nosso escritório em São Paulo, é possível o modelo 100% remoto.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação de Habilidades
  3. Etapa 3: Bate papo Gente, Cultura & Gestão
  4. Etapa 4: Bate papo Liderança
  5. Etapa 5: PROPOSTA CONECTCAR
  6. Etapa 6: Contratação

NOSSO COMPROMISSO É ENCANTAR OS CLIENTES E FAZER A DIFERENÇA NA VIDA DAS PESSOAS.

Com foco na experiência do cliente, acionistas sólidos e de grande importância no contexto brasileiro, a ConectCar abre muito mais que cancelas, oferecendo benefícios como liberdade e mobilidade para os seus clientes viverem a vida em constante movimento!


Aqui o aprendizado é constante o que te possibilitará um baita desenvolvimento humano, profissional e o acréscimo de um legado belíssimo de construção em sua carreira!


Valorizamos a diversidade e estamos comprometidas em promover a inclusão por isso, todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiências ou qualquer outro marcador social diverso.


Conheça abaixo nossos valores: